Calendrier

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Programme de la semaine


Liste des séminaires

Les séminaires mentionnés ici sont ouverts principalement aux chercheurs et doctorants et sont consacrés à des présentations de recherches récentes. Les enseignements, séminaires et groupes de travail spécialisés offerts dans le cadre des programmes de master sont décrits dans la rubrique formation.

Les séminaires d'économie

Applied Economics Lunch Seminar

Atelier Histoire Economique

Behavior seminar

Behavior Working Group

brown bag Travail et Économie Publique

Casual Friday Development Seminar - Brown Bag Seminar

Development Economics Seminar

Economic History Seminar

Economics and Complexity Lunch Seminar

Economie industrielle

EPCI (Economie politique du changement institutionnel) Seminar

Football et sciences sociales : les footballeurs entre institutions et marchés

GSIELM (Graduate Students International Economics and Labor Market) Lunch Seminar

Histoire des entreprises et de la finance

Industrial Organization

Job Market Seminar

Macro Retreat

Macro Workshop

Macroeconomics Seminar

NGOs, Development and Globalization

Paris Game Theory Seminar

Paris Migration Seminar

Paris Seminar in Demographic Economics

Paris Trade Seminar

PEPES (Paris Empirical Political Economics) Working Group

PhD Conferences

Propagation Mechanisms

PSI-PSE (Petit Séminaire Informel de la Paris School of Economics) Seminar

Regional and urban economics seminar

Régulation et Environnement

RISK Working Group

Roy Seminar (ADRES)

Séminaire d'Economie et Psychologie

The Construction of Economic History Working Group

Theory Working Group

TOM (Théorie, Organisation et Marchés) Lunch Seminar

Travail et économie publique externe

WIP (Work in progress) Working Group

Les séminaires de sociologie, anthropologie, histoire et pluridisciplinaires

Casse-croûte socio

Déviances et contrôle social : Approche interdisciplinaire des déviances et des institutions pénales

Dispositifs éducatifs, socialisation, inégalités

La discipline au travail. Qu’est-ce que le salariat ?

Méthodes quantitatives en sociologie

Modélisation et méthodes statistiques en sciences sociales

Objectiver la souffrance

Sciences sociales et immigration

Archives d'économie

Accumulation, régulation, croissance et crise

Commerce international appliqué

Conférences PSE

Economie du travail et inégalités

Economie industrielle

Economie monétaire internationale

Economie publique et protection sociale

Groupe de modélisation en macroéconomie

Groupe de travail : Economie du travail et inégalités

Groupe de travail : Macroeconomic Tea Break

Groupe de travail : Risques

Health Economics Working Group

Journée de la Fédération Paris-Jourdan

Lunch séminaire Droit et Economie

Marché du travail et inégalités

Risques et protection sociale

Séminaire de Recrutement de Professeur Assistant

Seminaire de recrutement sénior

SemINRAire

Archives de sociologie, anthropologie, histoire et pluridisciplinaires

Conférence du Centre de Théorie et d'Analyse du Droit

Espace social des inégalités contemporaines. La constitution de l'entre-soi

Etudes halbwachsiennes

Familles, patrimoines, mobilités

Frontières de l'anthropologie

L'auto-fabrication des sociétés : population, politiques sociales, santé

La Guerre des Sciences Sociales

Population et histoire politique au XXe siècle

Pratiques et méthodes de la socio-histoire du politique

Pratiques quantitatives de la sociologie

Repenser la solidarité au 21e siècle

Séminaire de l'équipe ETT du CMH

Séminaire ethnographie urbaine

Sociologie économique

Terrains et religion


Calendrier du 13 mars 2024

Development Economics Seminar

Du 13/03/2024 de 16:30 à 18:00

R2.01

VOORS Maarten ()

Effects of economic and social incentives on bureaucratic quality: Experimental Evidence from Sierra Leone





Using a field experiment implemented in Sierra Leone we examine the joint effects of local selection, local monitoring, and incentivized payment mechanisms. We find evidence consistent with past literature that social pressure improves quality. These gains however are no better than gains from simple direct payment mechanisms that involve similar direct but lower social costs. There is weak evidence of crowding out effects. We find no effects of varying selection mechanisms. Analysis of a structural model identifies conditions under which social or economic incentives are more or less likely to be effective.

Histoire des entreprises et de la finance

Du 13/03/2024 de 16:00 à 17:30

R2.02 (salle Rebérioux )

BONHOURE Emilie (Kedge Business School )

A Long-Term Perspective on Ownership: the Case of Saint-Gobain


Economic History Seminar

Du 13/03/2024 de 12:00 à 13:30

R1.09

KERSTING Felix (Humboldt University Berlin)

Industrialization, returns, inequality (Co-authors: Thilo Albers and Timo Stieglitz)



écrit avec Thilo Albers and Timo Stieglitz




How does revolutionary technological change impact wealth inequality? We turn to the mother of all technological shocks–the Industrial Revolution–and analyze its role for wealth concentration both empirically and theoretically. Based on a novel dataset on wealth shares at the level of Prussian counties, we provide causal evidence on the positive effect of industrialization on the top percentile's wealth share and the inequality among top fortunes. We show that this relationship between industrialization, wealth concentration, and tail fattening is consistent with both cross-country data on national wealth distributions and with a new individual-level dataset of Prussian millionaires. We disentangle the mechanisms underlyi ng the observed wealth concentration and tail fattening by introducing a dynamic two-sector structure into an overlapping generations model with heterogeneous returns to capital. In particular, we study the role of sector-specific scale dependence, i.e., the positive correlation of rates of return and wealth in industry, and dynastic type dependence in returns, i.e., the gradual one-directional transition of wealth-holders from the low-return traditional to the high-return industrial sector. The simulations suggest that the combination of these two features explains about half of the total increase of the top-1% share, while the other half resulted from the general increase and higher dispersion of returns induced by the emerging industrial sector.