Calendrier du 21 janvier 2022
EPCI (Economie politique du changement institutionnel) Seminar
Du 21/01/2022 de 11:00 à 12:30
Salle du 6ème, Maison des Sciences Économiques, 112 Bd de l'Hôpital, 75013 Paris
REYNAUD Bénedicte (CNRS, Université Paris Dauphine-PSL, IRISSO)
Dynamique de l'emploi et restructuration des postes : une étude empirique sur des données d'entreprises françaises (2002-2016)
écrit avec with Thibault Darcillon (Université Paris 8 Vincennes-St Denis, LED) et Paul Lagneau-Ymonet (CNRS, Université Paris Dauphine-PSL, IRISSO)
La présente recherche part du constat qu’il n’existe pas de travaux académiques pour la période récente (2002-2018) sur les causes des réductions de postes en France. En effet, ce sujet n’intéresse pas vraiment les économistes, soit qu’ils mettent l’accent sur l’analyse macro-économiques des flux d’emploi, soit qu’ils s’en tiennent aux conséquences de telles réductions sur les carrières salariales, ou sur les performances économiques et financières des entreprises.
Nous avons alors construit un entrepôt de données qui comporte des séries relatives à la morphologie de la main-d’œuvre (DADS salariés, postes, entreprises, établissements, DADS salariés au 1/12), aux mouvements de main-d’œuvre (MMO/DSN), à la comptabilité des entreprises (BIC-RN, BIC-IS), et enfin à la structure de l’actionnariat (LIFI).
Le champ d’investigation de cette recherche comprend toutes les entreprises qui ont compté au moins 50 postes, au moins un jour de la période 2002-2018.
Pour identifier les déterminants des réductions de postes dans ces entreprises, nous procédons en trois étapes. Il s’agit d’abord d’identifier la première variable d’intérêt. Pour cela, nous avons mis au point un algorithme qui détecte les entreprises qui sont en situation de devoir effectuer un Plan de Sauvegarde pour l’Emploi (PSE). Ensuite, un modèle logit nous permet d’estimer les déterminants pour une entreprise donnée d’être en situation de devoir présenter un PSE. Enfin, une régression quantile nous permet d’apprécier la stabilité des effets de ces déterminants sur l’évolution du nombre de postes.
Du 21/01/2022 de 11:00 à 12:00
MSE (114)
SCARELLI Thiago (PSE)
Design/protocol ideas
Behavior Working Group
Du 21/01/2022 de 11:00 à 12:00
MSE (114)
SCARELLI Thiago (PSE)
Financial Concerns and Labor Income Discounting